Представители Топ компаний поделятся опытом запуска и развития p2p обучения, какие цели ставили на запуске, какие результаты получили, и с чем столкнулись.
Митап приурочен к 5-летию Solvery: Отпразднуем вместе 🥳
P2p обучение — это набор инструментов для создания индивидуальной среды развития каждого сотрудника 1-на-1 с опытным коллегой
Такие практики ускоряют прокачку навыков, повышают качество результатов, усиливают горизонтальные связи, влияют на Hipo, удержание, HR-бренд и другие параметры компании
80% компаний из списка Fortune500 используют p2p инструменты
Для кого будет полезен митап
Узнать о последних трендах в p2p обучении, и как оно влияет на стратегию бизнеса
Разобрать конкретные кейсы внедрения p2p обучения, что работает, а что — не очень
Переложить опыт коллег на свои команды, найти точки роста текущих процессов
19:30 МСК
Выступление-обзор
Что мы узнали про Peer-2-Peer обучение за 5 лет работы
Последние тренды p2p обучения;
Как устроены p2p программы в мире;
Оно вообще надо бизнесу в РФ?;
Частые ошибки запуска/развития p2p;
Как поступательно запускать p2p;
А что тут с ИИ и модными технологиями?
Программа митапа
21:20 МСК
Антон Волков
Со-основатель и CEO Solvery
Строю p2p обучение в банках, ритейле, телекоме и др. компаниях;
Более 10 лет в EdTech проектах;
8 лет преподавал и развивал новые направления в IT школе;
Выстроил систему отбора и подготовки менторов на Solvery.
Свободное общение
Кейс-дискуссия
20:20 МСК
Как и зачем запускать/развивать p2p процессы в компании?
Общаемся, знакомимся, и просто хорошо завершаем вечер 🥳
Представители топ компаний поделятся своим опытом. Разберем, какие практики, и зачем они используют у себя. Участники поделятся сложностями и успехами, чтобы вы могли переложить этот опыт на свою компании и процессы.
19:00 МСК
Сбор гостей
Гости собираются в зале с закусками и игристым 🥳
19:30 МСК
Выступление-обзор
Что мы узнали про Peer-2-Peer обучение за 5 лет работы
Последние тренды p2p обучения;
Как устроены p2p программы в мире;
Оно вообще надо бизнесу в РФ?;
Частые ошибки запуска/развития p2p;
Как поступательно запускать p2p;
А что тут с ИИ и модными технологиями?
Антон Волков
Со-основатель и CEO Solvery
Строю p2p обучение в банках, ритейле, телекоме и др. компаниях;
Более 10 лет в EdTech проектах;
8 лет преподавал и развивал новые направления в IT школе;
Выстроил систему отбора и подготовки менторов на Solvery.
Программа митапа
21:20 МСК
Свободное общение
Кейс-дискуссия
20:20 МСК
Как и зачем запускать/развивать p2p процессы в компании?
Общаемся, знакомимся, и просто хорошо завершаем вечер 🥳
Представители топ компаний поделятся своим опытом. Разберем, какие практики, и зачем они используют у себя. Участники поделятся сложностями и успехами, чтобы вы могли переложить этот опыт на свою компании и процессы.
19:00 МСК
Сбор гостей
Гости собираются в зале с закусками и игристым 🥳
Программа митапа
19:30 МСК
Выступление-обзор
Что мы узнали про Peer-2-Peer обучение за 5 лет работы
Последние тренды p2p обучения;
Как устроены p2p программы в мире;
Оно вообще надо бизнесу в РФ?;
Частые ошибки запуска/развития p2p;
Как поступательно запускать p2p;
А что тут с ИИ и модными технологиями?
Антон Волков
Со-основатель и CEO Solvery
Строю p2p обучение в банках, ритейле, телекоме и др. компаниях;
Более 10 лет в EdTech проектах;
8 лет преподавал и развивал новые направления в IT школе;
Выстроил систему отбора и подготовки менторов на Solvery.
21:20 МСК
Свободное общение
Кейс-дискуссия
20:20 МСК
Как и зачем запускать/развивать p2p процессы в компании?
Общаемся, знакомимся, и просто хорошо завершаем вечер 🥳
Представители топ компаний поделятся своим опытом. Разберем, какие практики, и зачем они используют у себя. Участники поделятся сложностями и успехами, чтобы вы могли переложить этот опыт на свою компании и процессы.
19:00 МСК
Сбор гостей
Гости собираются в зале с закусками и игристым 🥳
Кто примет участие в кейс-дискуссии
Максим Яровой
Руководитель МТС True Tech Talents
Строю непрерывный процесс обучения IT-специалистов от Junior до Senior;
Вместе с Solvery с нуля развиваем культуру менторинга между сотрудниками в компании;
Реализую программы обучения для CEO/CTO.
Мария Михалюк
Руководитель Академии Альфа-Банка
С 2018 года руковожу Академией;
20 лет опыта в корпоративном образовании в банках (Юникредит, ВТБ24, ВТБ);
Сертифицированный коуч ICF.
Кристина Фалькова
Руководитель программ развития лидеров в Авито
Лидирую направление развития действующих руководителей:
Разрабатываю и внедряю подходы в развитии руководителей всех уровней по всему Авито;
Реализую программы развития руководитей от уровня Line до TOP;
Развиваю программы внутреннего и внешнего менторинга;